整理出一套AI人工智能题库，可以根据每个人的不同水平做出定制型的学习计划和题目推送，方便有计划且循序渐进的复习，并顺利通过教师资格证考试。2020-01-2129阅读4837参考资料1.中华人民共和国教师法．中国**网[引用日期2017-08-09]2.教育部:培训机构颁发证书不能作为教师资格证书用．海外网[引用日期2018-09-28]3.教师资格条例．教育部[引用日期2016-01-28]4.中华人民共和国教育部官网．中华人民共和国教育部[引用日期2016-01-01]5.港澳台居民在大陆可申请参加中小学教师资格考试．海外网[引用日期2019-01-12]．中小学教师资格考试网[引用日期2016-04-12]．中国教育考试网[引用日期2020-01-15]8.人力资源社会保障部办公厅关于2019年度专业技术人员资格考试计划及有关事项的通知．人力资源社会保障部．2018-12-21[引用日期2018-12-26]9.人力资源社会保障部办公厅关于2020年度专业技术人员职业资格考试计划及有关事项的通知．中华人民共和国人力资源和社会保障部[引用日期2020-01-01]10.财政部关于同意收取教师资格考试考务费等有关问题的通知．中华人民共和国教育部[引用日期2016-01-01]11.教师资格证书需要年审吗．教育部[引用日期2019-06-22]12.***关于提高中小学教师工。教师资格证必背材料题？如皋放心选教师编制考试报名时间
二、考点分析(一)各模块占比情况2017年-2019年笔试内容具体分析如下：从上表可知，教育学、心理学和教育心理学是考查的重点。因此，在备考中考生应以教育学、心理学为重点，牢记知识点，注意梳理知识框架，加深对知识的理解。另外，教师职业道德和教育相关法律法规的相关理论这两大模块的考查比重稳定，但整体比重较小。虽然历年只考客观题，但是未防止考情突变，考生在备考时，要注意总结主观题的解题思路和技巧，并利用碎片时间对法律法规进行归纳识记。(二)各模块考查特点及重难点1.考查特点教育学——考查内容多，知识点较细，很多知识需要进行背诵心理学和教育心理学——理论流派较多，以理解为主，但对于影响因素、培养措施仍需要记忆教育法律法规——主要考察数字信息和法律权责教师职业道德——理论与实际结合为主崇川区本地教师编制考试规定教师编制考试越来越难，到底是为什么？
所填信息应与本人所持有效证件、证明材料等保持一致)，并上传本人近期正面免冠电子证件照(120×160像素，jpg格式，大小不超过30KB)。报名者必须使用在有效期内的第二代居民身份证，并与在考场使用的居民身份证一致。2.如皋市教育局根据应聘人员填写的信息进行审核，对不符合报考条件而未通过资格初审的，注明不通过原因并退回。3.应聘人员网上填报信息应当真实、准确，报名初审通过后所填报名信息不得再更改。应聘人员网上填报信息与真实情况不一致的，一经发现即取消应聘资格。4.根据南通市物价局、财政局《关于明确事业单位公开招聘工作人员考试收费政策的通知》(通价费〔2008〕52号)精神，本次公开招聘向考生收取报名考试费100元/人;参加面试的考生收取面试费100元/人。5.报名成功人数与岗位招聘人数达到规定比例方可开考，达不到开考比例的，由如皋市人社局按规定程序核减招聘计划，直至取消该岗位。核减或取消的岗位在南通市人社局网(详细请见报名信息)、如皋市人民**网站(如皋市人社局网页)(详细请见报名信息)、如皋教育信息网公告。取消的岗位，由如皋市教育局负责通知有关人员，并允许改报其它符合条件的岗位。改报名时间：2020年1月9日下午14：00～17：00。
关于教师招聘判断题答题技巧一、前后搭配型例1：启发性原则是为了处理好教学中获取新知识与保持旧知识之间的矛盾而提出的。分析：此题目考查大家对教学八大原则的掌握和理解。该题干后半句：“为了处理好教学中获取新知识与保持旧知识之间的矛盾而提出的”这句话说的是“巩固性原则”。句子前后搭配原则错误。例2：巩固性原则又称为可接受性原则，是为了防止发生教学低于或高于学生实际程度而提出的。分析：在八大教学原则中，只有量力性原则又称为可接受性原则，是为了防止发生教学低于或高于学生实际程度而提出的。教师招聘考试考哪些科目？
应当具备幼儿师范学校毕业及其以上学历；[1]（二）取得小学教师资格，应当具备大学专科毕业及其以上学历；（三）取得初级中学教师、初级职业学校文化、专业课教师资格，应当具备高等师范专科学校或者其他大学专科毕业及其以上学历；（部分省市专科不能报考初中教师资格证）（四）取得高级中学教师资格和中等专业学校、技工学校、职业高中文化课、专业课教师资格，应当具备高等师范院校本科或者其他大学本科毕业及其以上学历；取得中等专业学校、技工学校和职业高中学生实习指导教师资格应当具备大学专科及其以上学历，同时还应具备相当于助理工程师以上专业技术资格或中级以上工人技术等级；（五）取得高等学校教师资格，应当具备研究生（本科教师）或者大学本科毕业（专科教师）及以上学历；（六）取得成人教育教师资格，应当按照成人教育的层次、类别，分别具备高等、中等学校毕业及其以上学历。教师资格证编号规律编辑教师资格证教师资格证书使用全国统一的编号方法。编号共17位，含义为：证书编号的前四位为年度代码，为认定教师资格年度编号；第五、六位为省级行政区代码，**发证机关所在省（自治区、直辖市）。教师资格证考试科目有哪些？报名时间？报名费用？崇川区本地教师编制考试考试
教师考试公共基础知识？如皋放心选教师编制考试报名时间
教师招聘考前押题试卷
1：**获得诺贝尔文学奖的亚洲作家是（）单项选择题A、黎巴嫩的纪伯伦B、印度的泰戈尔C、日本的川端康成D、日本的紫式部
2：构成人的思想品德的基本要素不包括（）单项选择题A、知B、思C、情D、行
3：皮亚杰认为人类智慧的比较高表现形式是（）。单项选择题A、抽象思维B、概括思维C、形象思维D、逻辑思维
4：教学设计是联系教育理论与教学实践的桥梁，有利于教师的创造性发挥。（）判断题对错
5：注重培养学生探究态度和能力的课程叫做研究型课程。（）判断题对错 如皋放心选教师编制考试报名时间
教资结构化面试“自我认知类”模拟试题
(一)教师资格结构化面试“自我认知类”样题自我认知类题目包含两大题型：***类是报考动机类，主要是对考生为什么报考的提问；第二类是个性匹配类，具体来说，是指对考生是否符合要求的提问。样题如下：1.报考动机：你为什么要报考教师资格考试？2.个性匹配：你觉得自己适合当老师吗？为什么？
(二)教师资格结构化面试“自我认知类”答题思路自我认知类题型答题思路可以概括为三个步骤：首先，要对自我进行梳理，包括梳理过往的学习经历、实践或工作经历，总结自身的性格特征、特长、爱好等。其次，了解教师职业特征，教师的职责可以概括为“传道、授业、解惑”，因此要求教师具有高尚的道德情操、专业的学科知识背景，熟知教育理论知识，掌握各种教学技能，具有奉献精神，有爱心、热心、耐心。***，在自我和职业之间寻找匹配性。自我认知类的题目本质上就是让考官判断该考生是否适合教师这个职业，所以考生应尽可能地寻找“论据”去说服考官。具体的匹配关系如下图所示：需要注意的是，很多考生在回答这类题目时，甚至连自己的姓名、性别、年龄都答了出来，这是没有必要的。尤其是姓名，在面试过程中要避免说出，否则有***的嫌疑。
