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一般居转户常见问题: 1持有《上海市居住证》满7年,是指连续满7年,还是累计满7年? 答:是指持有《上海市居住证》累计满7年,即累计满84个月。 2持证期间按规定参加本市城镇社会保险满7年,是指连续满7年,还是累计满7年? 答:是指持证期间按规定参加本市城镇职工社会保险,正常缴费累计满7年,即累计满84个月。 办法试行前按规定参加本市小城镇保险的,可以在进行折算并补缴城镇职工社会保险的差额后,予以认定城镇职工社会保险缴费年限。 持证期间应当正常缴费未缴而补缴社会保险费的,不作为本项计算正常缴纳社会保险费年限的依据。 备注:补缴的社保,人才中心不认可,不计入有效社保缴纳年限。 3如何理解“在本市被聘任为中级及以上专业技术职务或者具有技师(国家二级以上职业资格证书)以上职业资格,且专业及工种对应”? 答:是指取得本市中级及以上专业技术职务任职资格或技师(国家二级职业资格)及以上职业资格证书,且被聘任在相应岗位工作。留学生落户上海为什么较为便捷?人才落户上海

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还有哪些快速落户上海的方式 方式一:3倍社保,直接落户上海 需满足条件: 1、较为近4年累计36个月缴纳社保基数达3倍及以上; 2、个人所得税累计达100万元 3、个人是企业高级管理,科技,技能人才 方式二:企业孵化器落户上海 需满足条件: 1、公司获得科技企业孵化器或创业投资机构(经上海市创业投资行业协会备案) 2、在企业连续工作满1年 3、首轮创业投资额200万及以上,或累计投资额500万及以上,在企业中持股不低于5%,持证年限和社保年限可缩短至5年; 金额在500万元及以上,或累计金额1000万元及以上,缩短至3年; 金额在1000万元及以上,或累计金额2000万元及以上,并在企业中持股不低于10%,连续工作2年,直接落户。 方式三:技术人才落户上海 需满足条件: 1、在技术转移机构中,从事技术转移和科技成果转化; 2、工作满1年; 3、较为近3年累计实现1000万元及以上技术交易额的技术合同一完成人; 4、上海居住证和社保年限缩短至5年; 若实现2000万交易额,缩短至3年; 若实现5000万交易额,直接申请本市常住户口。企业落户上海应届生72分打分落户上海 属于 “后悔没能再年轻10岁”的落户方式。

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下面介绍几种情况会导致留学生落户上海被拒,务必看一下,避免踩坑! 1.重复用工 花花同学回国后,不想在上海工作,于是社保个税让自己在上海亲戚家公司代缴,自己在杭州正常上班,上海和杭州地区同时报了社保个税,提交后被驳回。 重复用工导致落户失败,并且进入上海落户黑名单。 2.毕业后后在国外工作两年后回国,无国外税单 建议大家不管在国外工作多久或是国外换了几家公司,记住每家公司工作证明+税单,上海落户要求提供国外的工作证明+国外工作期间税单。否则直接被计入待业期,累计待业超过两年不可落户。 3.回国后待业期超过2年 回国后累计待业时间不超过两年,累计待业时间指的是回国后未缴纳社保个税的时间。 如果只只缴纳了社保,未缴纳个税,或是只交个税未缴纳社保,都会被记录待业期。 4.回国后在上海就业,社保、个税、劳动合同三者不一致被 很多同学是和A公司签订劳动合同,但是社保个税是A公司委托第三方代缴,这样也是不符合落户条件的。必须要求社保、个税、劳动合同三者一致方可落户。

一般引进人才申办常住户口的办理流程如何? 答:引进人才申办常住户口,按以下程序办理: 1、市人力资源社会保障部门指定的初审机构、区县人力资源社会保障部门,依照《试行办法》规定的条件,负责对申报单位的引进人才申请材料进行初审,在正式受理后的15个工作日内完成初审。初审合格的,报市人力资源社会保障部门审核。 2、市人力资源社会保障部门按照规定,对初审通过的材料进行审核,在30个工作日内完成审核。 3、审核通过的,将审核合格人员信息在网上进行公示,接受社会监督。公示时间为15天。 4、公示无异议的,凭市人力资源社会保障部门出具的证明及本市公安部门签发的《准予迁入证明》办理户口迁移手续。学历有可能无法落户上海!

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一般为何放宽落户门槛? 众所周知,上海和北京是中国落户较为难的两个城市,以至于很多在上海读大学的应届生,苦于落不了户,买不了也买不起房,毕业后选择离开上海,此次上海放松落户门槛,或许是出于多番考虑后的结果。 首先,人口出生率大跌,老龄化趋势加剧。 据上海“随申办”小程序数据显示:2020年1月1日,上海共出生156人,其中男孩78人;2010年的1月1日,上海共出生380人,其中男孩211人;2000年1月1日,上海共出生1148人,其中男孩646人;30年前的1990年1月1日,上海共出生2784人,其中男孩1516人。 通过这组数据可以看出,上海的生育率在近30年呈迅速下滑的趋势。 从全国范围内来看,上海的人口出生率位居倒数第三,只高于天津和辽宁,也远低于全国平均出生率。 而且,上海的老龄化也位居全国前列。 数据显示,截至2019年,上海市户籍60岁及以上老年人口达518.12万人,同比2018年增加12.84万人,占总户籍人口的比重增长至35.2%,人口老年化趋势加剧。劳务派遣员工落沪被拒,你是否也会有这个问题?上海申请落户

夫妻分居调沪,这个也属于人才引进方式的一种,但与人才引进的渠道不一样。人才落户上海

子女投靠落户: (一)外省市人员与本市常住户口居民(指在本市具有登记常住户口满5年)依法办理婚姻登记后,符合本市计划生育政策规定生育的未成年子女(16周岁以下或普通高中就读学生,下同),已随外省市父(母)办理出生登记,现要求投靠本市父(母)户口的,可准予在父(母)户口所在地(家庭户,且不因投靠落户使家庭人均住房面积低于国家规定的住房困难标准。下同)落户。 (二)原由本市经动员、分配去外省市工作现已被批准回沪落户的人员,其生育的子女从未就业、未婚未育、实际生活基础长期在本市、年龄不超过25周岁的,可准予在父(母)户口所在地落户。 (三)经市教委批准已在本市落户的高校毕业生,其符合本市计划生育政策规定生育的未成年子女在沪居住生活的,可准予在父(母)户口所在地落户。 (四)本市常住户口居民收养外省市小孩,经审核符合《中华人民共和国收养法》规定,依法办理《收养登记证》后随父(母)在沪共同居住生活满5年以上且未成年的,可准予在养父(母)户口所在地落户。人才落户上海

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