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为贯彻落实《办公厅关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》精神，规范校外培训机构消防安全管理行为，严防火灾事故发生，比较大限度维护学生及培训从业人员生命和财产安全，近日，教育部办公厅、应急管理部办公厅联合印发了《校外培训机构消防安全管理九项规定》（以下简称《规定》），在系统总结以往火灾教训的基础上，结合当前校外培训机构存在的突出问题，从九个方面对校外培训机构消防安全管理提出了具体要求。《规定》明确了校外培训机构法定代表人或主要负责人或实际控制人是消防安全责任人，要求校外培训机构落实火灾隐患“自知、自查、自改”制度，有效压实其消防安全主体责任。《规定》明确了校外培训机构消防安全条件，在场所设置方面，校外培训场所设置应符合《建筑设计防火规范》GB50016；在疏散条件方面，安全疏散门、安全出口、疏散走道、疏散照明等要达到基本条件要求；在消防设施器材方面，细化了灭火器、火灾探测报警器、逃生绳等配备和使用要求。《规定》明确了校外培训机构关于定期开展检查巡查、隐患整改、设施维护、宣传教育、疏散演练等日常消防安全工作任务，并列出了校外培训机构消防安全管理严禁的相关行为。六盘水市军事技能职业学校，一校式服务，满足你技能培训、升学、终身教育的需求。六盘水周边信息汽车维修与应用怎么样

现在很多初级员工来源于职业院校，他们在学校已经接受过基本技能和知识的培训，但其对于技能的掌握度和实际操作能力还有待提高。所以企业对一个新员工的基本要求就是能够先干点简单项目，至少先不要出什么问题。在一些管理不善的维修企业或4S店不乏有新员工出大事的例子，如撞车、伤人等。有时这些问题会非常消耗1线主管的精力，甚至比正常工作所花费的精力还多。而对于每位员工能够做什么还要按照岗位情况进行梳理和挑选，现有5大类135个子项，分为5个级别，级别越低技能越低，应聘员工只要从对应级别中选择超过60%的标准项目，然后上级主管随机抽取项目，对新员工进行项目考核。汽车维修技术的更新周期已经提升到3年，也就是说3年就要出现一批新技术，这些新技术的消化人员一定是那些1线员工，而新招来的人能不能具备后续的发展空间也作为老板们要考虑的问题。这就要看新员工的基本知识技能有没有可发展的空间，因此具有一定学历的毕业生仍然是企业招工的较好选择。水城附近汽车维修与应用认真负责要想就业有出路，就到六盘水市军事技能职业学校学技术。

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