云南一站式签证服务外国人来华短期工作签证

外国人来华注意点一、外国人来华前应检查签证是否有效，并有足够的入境次数。签证过期或入境次数不足者，应重新申请签证。二、外国人来华携带动植物，货币等物品进入中国须遵守中国相关法律，以及卫生检疫，动植物检验检疫，海关，以及金融监管部门的有关规定。三、外国人来华进入中国不得从事与其申请签证时申报事由无关的活动。四、外国公民不得逾期在华滞留。外国公民在华应注意自己护照有效期和签证的停留期，如需延期停留，必须在停留期7日满前，前往当地公安机关申请延期。五、未经批准，外国人不得进入限制外国人进入的区域。六、下列情况将导致被拒绝登机，被拒绝入境或被处以罚款等处罚，请注意避免：1.未事先办妥签证而前来中国者，但规定免除签证者除外；2.持用过期失效签证前来中国者；3.在华逾（停留）期滞留者；4.在华停留期间，护照过期者（无论签证停留期是否有效）。外国人来华商务邀请函商务签证代办。云南一站式签证服务外国人来华短期工作签证

外国人来华签证怎么办理？外国人来华一站式服务，专业团队，协助办理外国人来华各类证件。例如：哥伦比亚国籍已经与一家中国公司签了劳动合同，如何办理工作签证？外国人来华工作需要办理来华工作许可，需要提供外国人学历证明、无犯罪记录证明、劳动合同等材料，外国人来华工作许可办理周期为2个星期，获得来华工作许可通知书后开始申请工作签证，我们为客户代办签证的出签率高达99%。我们有专业的文案老师，有负责流程办理的专办员，团队一站式为客户省心办理。浙江加急办理外国人来华Z签证办理外国人来华商务签证需要哪些材料？

外国人来华工作演出应该办理哪种签证？外国人在华如何合法工作演出？来华工作演出又该办理哪种来华签证呢？外国人来华工作演出，不管是拍电视剧、拍电影、还是从事其他演出活动，其本质上都是邀请外国人来华工作，因此需要遵守国内劳动就业方面的管理制度。外国人在华工作演出需要有经文化部门批准《临时营业演出许可证》。那么外籍演艺人员来华工作演出应该怎么办呢？第一步，获得演出许可。第二步，申请来华工作签证Z字签证。所需材料有：影视传媒公司向演员发送的邀请函、护照首页彩色电子版、二寸白底照片电子版、境外人员体检证明原件、本国无犯罪记录证明原件、演出许可批文、不超过90日的需要短期工作证明，无需无犯罪记录证明和体检证明第三步，入境后相关事宜：入境后***时间去居住地辖区派出所办住宿登记。去外国人来华体检中心做体检。持演出许可、体检报告、住宿登记等书面材料去演出所在地出入境管理局办理正式的工作类居留许可。如果在不同的城市巡演，每到一个新城市，需要重新在当地申请工作类居留许可。

目前外国人来华开放了哪些种类的签证申请，是不是所有的外国人都可以申请这些签证？外国人来华签证申请要根据外国人的国籍和所在地具体判断。并不是所有国籍都可以自由申请来华签证。有些国家需要提供额外的审核文件才能获得来华签证。外国人来华签证申请需要多久可以出签？普通签证申请审批时间为五个工作日，加急申请审批时间为2-3天，如果时间比较紧张的客户可以选择加急服务。外国人来华签证需要完成签证申请表，共十页，每一项都是必填项。外国人来华商务签证办理需要多长时间？

外国人来华高and端人才申请人基本条件1.应年满18周岁，身体健康，无犯罪记录，境内有确定的邀请单位，信用记录良好。2.为国家经济社会发展需要的外国高层次人才和急需紧缺人才，符合“高精尖缺”和市场需求导向的科学家、科技**人才、国际企业家、专门人才和高技能人才等，应当符合《外国人来华工作分类标准（试行）》中外国高&端人才（A类）标准条件。国家外国会同外交部、公安部可根据经济社会发展需要和人才资源供求状况适时调整外国高&端人才认定标准。3.法律法规对外国人来华工作另有规定的，从其规定。申请材料（一）形式标准所有纸质材料原件及中文翻译件均须以电子方式上传至外国人来华工作管理服务系统。非中文证明材料均需提供中文翻译件，并加盖用人单位公章（护照或国际旅行证件除外）。全程在线申请，无需提交纸质材料。能不能办理外国人来华探亲签证，外国人来华探亲签证办理流程。云南相关问题解答外国人来华探亲签证Q2签证

国内普通企业能否成功申请外国人来华商务邀请函？云南一站式签证服务外国人来华短期工作签证

外国人来华首1次办理工作签证，热门问题集锦外国人来华工作许可的依据是什么？《关于印发外国人来华工作许可服务指南（暂行）的通知》（外专发[2017]36号）《关于全0面实施外国人来华工作许可制度的通知》（外专发[2017]40号）外国人如何在华合法工作?根据《中华人民共和国出境入境管理法》第四十一条规定：外国人在中国境内工作，应当按照规定取得工作证和工作类居留证件。任何单位和个人不得聘用未取得工作许可和工作类居留证件的外国人。外国人来华工作许可的申请条件？（一）用人单位基本条件：(1)依法设立，无严重违法失信记录；聘用外国人从事的岗位应是有特殊需要，国内暂缺适当人选，且不违反国家有关规定的岗位；支付所聘用外国人的工资、薪金不得低于当地比较低工资标准。(2)法律法规规定应由行业主管部门前置审批的，需经过批准。云南一站式签证服务外国人来华短期工作签证