武汉武昌区日常保洁地面清洗

保洁员行为规范，1.挂牌上岗，着装整洁，精神饱满；2.严格执行上班制度，按时上下班，不迟到、不早退、不kuanggong、不擅自调岗;3.服务态度端正，举止文明礼貌，文明用语，不准和客户发生任何chongtu；4.加强服务意识，如遇别人询问，应微笑相迎，细心回答，如对询问不知，应说“对不起，请您问一下别人”；5.工作过程中或在工作区域行走，如遇他人应主动让行，当引导别人时，应走在前面；6.需要别人帮助时，应说“请”、“谢谢”、“对不起”；7.进入别人办公室或工作场所前，需先检查一下服装是否整洁，门若关着，应先敲门，得到允许后进入，应说“对不起”、“打扰一下”、“打扰了”；8.上班时和别人说话，尽量简洁而小声;9.服从领导、听从指挥、与同事团结协作，互相帮助，10.如与同事发生矛盾，应及时向领导反映，严禁上班期间争吵，否则做辞退处理；11.上班期间不得擅自离岗、不吃零食、不得串岗、闲聊或进行与本岗位无关的活动;12.因私离开工作岗位，必须履行请假手续；13.未经领导同意严禁动用他人或客户的任何财产，捡到任何物品必须上交领导;14.保洁工具拖把、地推、抹布等必须规范晾晒、规范存放，储藏室或橱柜，保持整洁有序；15.正确、合理使用保洁用品和工具。日常保洁多少钱一平米？武汉武昌区日常保洁地面清洗

武汉家清物业服务有限公司企业文化：服务宗旨：诚信、高效、创新——全心全意为客户服务质量方针：提供质量好服务、实现业主满意；持续改进管理，创建美满环境；hexin价值观：（1）员工是企业生存与发展的基石；员工成长是企业成功的关键；企业创造可持续发展的公平机会和空间；追求员工与企业共同进步。（2）、团队精神是企业发展的hexin；团队精神能推动团队运作和发展团队精神培养团队成员之间的亲和力团队精神有利于提高组织整体效能（3）、品质是我们的尊严；一言一行皆品质；追求品质是一种习惯；没有品质意识就不是合格的家清物业人。（4）、德才兼备、以德为先；树立正确的价值追求、培养健康向上的情趣爱好树立修无小事，修身需终生的意识，扎实在实践中培养，在点滴中养成。（5）、我们倡导阳光照耀的体制；武汉硚口区日常保洁物业日常保洁地板保养技巧有哪些呢?知道这几招,从此清洁不再愁。

保洁员岗位职责，保洁员行为要求：1、保洁员工作时必须工装整洁；上班不迟到、早退、kuanggong。病事假需提前申请；在工作场所内，严禁高声喧哗、吵架。2、严禁动用或toudao公司及他人的财物；严禁把拖把、扫把工具扛在肩上。清洁用具须干净、停放整齐，保管好清洁用具。3、诚恳接受甲方意见，属自身原因及时改进，属误会要耐心解释，并向上汇报，不得与甲方争执。保洁质量标准及要求：1、路面卫生，每天打扫两次，确保无纸屑、无烟蒂、无残留垃圾、无尘渣、无废弃杂物，无积水污垢，无卫生死角。2、卫生间及时冲洗，无异味扩散，确保卫生间隔板、上下水管及其它设施外表洁净。3、树林，花坛，草坪每周两次清扫，确保无白色垃圾。4、雨水沟每月疏通清扫两次，保持水流畅通，无异味。

外部保洁服务标准：道路每日清扫1-2次，随时接受检查，主干道每月至少清洗1次，根据地面清洁程度及招标人工作需要（如参观接待等）随时清洗。绿化带每天清捡白色垃圾1次，每周集中清洁1次，秋冬季节或落叶较多季节增加清洁次数，随时接受检查。休闲娱乐、健身设施每日清洁1次，每周消毒1次。2米以下庭院灯、草坪灯、标志、宣传牌、信报箱每周清洁1次，2米以上庭院灯、景观小品每月度清洁1次。天台、明沟每月清洁1次，上人屋面每半月清洁1次。公共卫生间每日清洁3次，每周消杀1次。雨后应及时清扫主路、干路积水。主干道有积雪时应及时清扫。灯具用久了显得破旧?日常保洁公司教你6种灯具清洁方法,让灯具洁净如新!

每天清洁作业标准：（一）、卫生间：每日1人循环清洁频率以30分钟为1个循环周期，每周彻底消毒清洁1次。1、卫生间的门要求洁净，无手印、无黑点、污渍、门缝及闭门器无尘土。2、玻璃镜面保持光亮、无水点、水渍、无手印。3、台面、洗手盆、水龙头要求无污物、无水迹、无杂物、白洁光亮。4、瓷砖墙面、隔断板、隔断门要保证无污迹、无尘土、无纸末。5、座桶及坐垫、底盘后侧墙面、小便池上下内外要求保持干净、无黄垢、无毛发、无杂物、光亮白洁。6、不锈钢扶手、电镀件要保持无水迹、无水印、无污迹、光亮如新。7、地面要保持干净光洁，边角无杂物、无污迹、无水迹。8、垃圾及时清倒，不得过2/3，垃圾袋及时更换，垃圾筒内壁及筒后墙面要保持无污迹。9、排风口、灯罩、天花板保证无尘土、无污渍。10、卫生间内空气清新无异味。11、卫生间内各种设备完好无损，发现损坏及时找学校管理人员报修。石材养护方法有哪些？日常保洁为您分享。武汉武昌区日常保洁地面清洗

日常保洁需要哪些工具?武汉武昌区日常保洁地面清洗

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