喜茶年会策划方案主题为“每个传奇都有一个起点”。就像我们人类一样，从整个人生来说，从出生那一刻就是我们的起点。每个人身上都有会有他的专属故事，同样一个公司也是一样，会有它的专属故事。一、入场签到喜茶年会活动便利签签到，每个员工在入场之后在现场礼仪人员准备好的便签中写下自己的名字，对公司的祝福语。当便利贴贴完就会有公司LOGO的图案展示。二、入场时光长廊设计，为喜茶年会现场的入场策划一条长廊，喜茶过去走过的每一步，走在时光长廊上，可以一路回顾喜茶的历史。从起源到发展再到成功占据市场，这个过程中的苦与累，收获与幸福，喜茶的每个员工都深有体会。三、舞台设计主形象LED背景配合左右错屏拼搭舞美造型，打造时尚的舞台设计感。四、年会晚会1、年会开场舞要选择燃的，能“炸裂”舞台的表演，团队的协作也能增进员工的感情。2、选择一些能让人产生共鸣的歌曲表演。3、小品的创作内容围绕喜茶故事来展开，让观看的人能有记忆点。五、抽奖环节步骤一：在“心愿邮筒”中，随机抽取10张幸运号码拨打。步骤二：铃声响在6秒內，若电话接通，现场领取现金红包；若电话为接通则重新抽取幸运号码。本活动由上海捷迈文化传播有限公司策划浦东举办年会晚宴高性价比场地有哪些？花木路举办年会/晚宴推荐
不同的组合也会有不同的效果。所以，年会内容的流程设计也相当重要。节目要抑扬顿挫，节奏要快慢相宜，情绪要松弛有度。6、感情一本小说、一部电影，甚至是一篇文章，都是有感情主线的。一场年会同样如此，缺失感情的年会是不完整的，有催人泪下的内容环节也是必要的。可以采用场景回放、舞台互动、神秘嘉宾、微视频等方式，烘托出某种感情，调和年会气氛。二、年会策划步骤1、前期准备A、筹划准备B、前期执行C、成立年会项目实施小组2、拟邀嘉宾3、会场布置4、具体流程5、物料、人员准备三、年会策划需要注意的问题1、年会策划目的：塑造企业形象、巩固客户关系、增强内部员工凝聚力等。2、年会时间安排：年会时间定在什么时候，具体到哪天、几点。3、年会人员管理：人员的邀请，人数的统计，礼仪人员，后勤人员，签到人员，物料管理人员的组织。4、年会地点选择：年会地点的选择，户外还是室内。5、年会餐饮管理：年会餐饮的管理，吃什么?喝什么。6、年会节目策划：年会准备哪些节目，员工内部节目还是邀请专业演出团队表演,采用高科技高效率的拉动现场气氛还是传统模式。7、年会亮点策划：年会亮点在哪，他是否能引起全场的轰动效应，是否能给来宾带来回味无穷的感觉。国际博览中心family day年会/晚宴推荐员工都满意的年会/晚宴布置。
随着时间的推移，年会也越来越内卷了，虽然一年只举办一次，但是年会活动的背后隐藏着你意想不到的作用。你可以说你不喜欢参加年会，但是不可否认的是它的影响是非同凡响的。或许，你觉得年会也就一顿饭或者一个晚会的时间，并没什么。但是***不可缺少，它是企业文化的一个重要部分。但是，年底的工作真的太多，没有太多时间准备？的确，一场无趣的年会不仅不会加强员工们的士气，反而可能会让员工疲惫和产生不良的情绪。这时候，让我来帮你吧！上海捷迈拥有的各类道具，让你的年会好玩起来，想要拍照出片？找上海捷迈帮你布置一下年会场地呀，各种新潮布置，搭配你们公司的风格，让你们的年会不再单调！
年会场地的选择也是极为关键的，它会直接影响到你们公司的年会布置、节目形式、物料准备等多个方面的选择。03年会参与人员年会参与人员也是在活动前期需要得到确定的重要信息，这关系到接下来人员分工、场地大小调整等工作的开展。如果能够在这个时候把邀请的嘉宾人数、嘉宾姓名等信息也一并确定下来就比较好不过了。04年会整体预算在确定好活动地点、活动时间，也和策划公司进行初步沟通后，我们就可以得到大致的年会整体预算了，将预算的细节整理清楚，就可以在企业内部提交审核，以尽快达到通过。上海捷迈专注于企业年会的举办。
年会舞台及灯光音响舞台与灯光音响其实是场地布置里的一环，但我们还是要单独拿出来说，因为它对整场活动的终呈现效果有着难以取代的决定性作用。09年会晚宴一般来说，在完成场地对接的时候，年会晚宴的菜单都已经确定好了，在活动执行的时候，我们只需要和做好和酒店的对接工作即可。10年会各项目负责人安排为了让活动的执行工作有条不紊，我们还是需要针对年会的各个环节安排好相应的负责人员，把责任落实到人有利于大家有目的的执行和确保自身负责的环节不出差错。hr必看的年会/晚宴小游戏。陆家嘴亲子年会/晚宴一站式策划
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年会策划年会类型编辑年会对象类型：企业员工团年年会、企业客户年会、企业经销商年会、企业联合年会、企业销售员年会。年会主题类型：拓展年会、旅游年会、运动会年会、篝火年会、长征年会、电影年会、辩论年会、微电影年会。年会形式类型：***年会、行政年会、酒会年会、活动年会、竞技赛年会。年会地点类型：酒店年会、旅游景点年会、农家年会、海岛年会、游艇年会。年会内容类型：战略年会、述职年会、愿景年会、销售规划年会。等等年会策划年会形式编辑年会策划激情演艺以员工的表演为主，12-14个节目即可，形式和内容晚会前要彩排，否则那就不是企业为主的文化，而是社会流行和员工思想为主导的企业文化。其它时间：开始时要大气、出乎意料、由企业积淀的内容；中间要有激情飞扬、现代活力，客户有人支持的内容或***员工奖励的内容；结尾要有感动的、感恩的内容，或是激励、激扬人心的内容！够全体在场人员回味和引发归属感的内容！中间要穿插晚会游戏，抽奖活动，现场PK的内容！形式和内容设计好了，主持人的作用很小了，幕后操控者很重要；当然切忌突出主持人。台上台下两台戏。年会策划体验学习在做中学，在做中乐，在做中熔炼团队，体验分享，相互感恩。花木路举办年会/晚宴推荐
