高级中秋福利采购方案

中秋员工福利如何选择？如果你想要真正激励员工，那么我们在挑选员工福利的时候，需要注意以下几点：礼品实用性。对于员工来说，礼品的实用性应该是很重要的了，为什么现在越来越多的员工对中秋节发月饼的满意度不高？很重要的一点就是因为实用性。时代不同了，以前员工都喜欢月饼是因为一年到头都吃不到太多更好的东西，所以对中秋节的月饼颇有期待。而现在的员工，早就开始求温饱之上的东西，月饼作为一直以来的传统中秋礼品，吃了这么些年，很多人都吃腻了。不要吧感觉有点亏，要了吧，自己又不愿意吃。中秋福利可以为企业带来正面的口碑和回报，让更多的人了解和认可企业的品牌价值和文化内涵。高级中秋福利采购方案

中秋节福利发什么合适：摆设型。台历、招财猫(类似的有牛、羊什么的吉祥物)、“水晶工艺品摆设”等。此类礼物没有太多实用及经济价值，不会给客户留下太深印象。例如智德普洱工艺茶类，因为茶上可以印制企业的名称、祝福语等，即送了礼又宣传了自己，很有新意容易让客户记住自己。月饼礼盒。中秋节的节日礼品就是月饼啦，不管是什么客户、生意伙伴，都可以送月饼象征你的情意，而且这份礼物也不会出错，至于送什么样的月饼这就要看和客户的关系了，根据不同的关系来选择价位和档次不一的月饼礼盒。无锡银行中秋福利哪家好实物礼品要打好提前预定，同样也要提前发放。

中秋佳节，对国人意义深重，有着只次于新年的“重要帝位”。寄予着团圆的热切期待，职场人对中秋福利自然更翘首以盼。中秋福利也成为企业各显神通的“秀场”，HR对中秋福利项目设计、筹划采购、实施发放等每一环节都尤为卖力，希望借此尽可能深切传递企业关怀，提升员工对企业文化的感知。历年来，中秋福利的重头戏，月饼一定占据一席之地，月饼是具代表性的应节食品，也是千年习俗的传承，浓缩了情意与关爱。而伴随着整个社会需求越发个性化、差异化的转变，单一选择月饼作为中秋福利的企业正在减少，越来越多企业福利的发放，正向着多元化方向发展。

中秋节可以给员工礼品有：月饼、购物卡、现金。1、月饼。中秋节员工福利礼品的话，我们是可以发月饼的，毕竟中秋节，所以发月饼还是比较适合的，一般来说，还是要发比较好一些的月饼的，否则员工一般会有怨言的。2、购物卡。很多公司在中秋节的时候会发一些购物卡，这样的福利礼品是非常好的，员工往往也比较喜欢这样的福利礼品，因为可以自己去选择购买自己想要买的东西。3、现金。在中秋节的时候，其实做好的福利礼品是现金，这个才是建议的，因为现金可以选择购物也可以选择存起来，这都是可以的，现在有很多企业已经改为发现金了。选择福利时要充分考量：优先考量实用性；

企业喜欢发的中秋节礼品，无非是月饼礼盒、桂花糕礼盒等等传统概念上的礼物了，不过在此之外其实也不必拘泥于这些已经给员工发腻了的东西，还能考虑更多种类、更多适合的人——1、可以选择具有中秋特色的月饼礼盒、蜜饯礼盒等，也可以考虑将贺卡、特产等各种礼品搭配在一起，来做一款定制类礼盒。2、可以选择一些通用性广的生活类礼品，例如：旅行箱、行军床、刀具套餐、床上用品等等。3、家用电器类。员工对于这种能提升生活品质的礼品其实都比较欢迎，所以公司可以考虑发电磁炉、微波炉、破壁机、扫地机器人等。中秋福利可以激励员工为企业的发展和创新做出更多贡献。南通国庆中秋福利定制

基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品！看来，发放慰问品是完全符合规定的。高级中秋福利采购方案

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