企业商机
色彩搭配师基本参数
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色彩搭配师企业商机

定位:色彩咨询的业务大多定位于个人形象色彩咨询,包括个人色彩咨询、款式风格咨询、较好妆彩咨询。在顾客群的定位上,既可做企业整体咨询,也可做个人单项咨询。营销:建议在营销策略上建立会员制服务体系,价格可从百元左右的单项咨询到5200元全年的VIP会员服务,划分为不同的档次,使得经营方式全方面而灵活。在对象的选择上建议不要光局限于那些有钱有闲的金领阶层,普通白领也要考虑在内,甚至是那些即将踏入社会的女大学生们,她们也会是潜在的消费群体。色彩配师需要了解同年龄段和性别的色彩喜好和文化景,以便更好地为客户提供。云浮食品色彩搭配师怎么报名

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高级色彩搭配师(具备以下条件之一者):(1)连续从事本职业工作6年以上。(2)具有以高级技能为培养目标的技工学校、技师学院和职业技术学院本专业或相关专业毕业证书。(3)取得本职业四级色彩搭配师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。(4)取得本职业四级色彩搭配师职业资格证书后,连续从事本职业工作 3年以上,经本职业三级色彩搭配师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(5)具有本专业或相关专业大学专科及以上学历证书。(6)具有其他专业大学专科及以上学历证书,连续从事本职业工作1年以上。(7)具有其他专业大学专科及以上学历证书,经本职业三级色彩搭配师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。云浮环境色彩搭配师培训色彩搭配师是指专门研究色彩搭配的专业人员。

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生活中我们触手可及的每一件事物,都与色彩搭配息息相关。提起色彩搭配,许多人首先会想到的是形象设计师指导顾客如何搭配衣服的颜色,但现实情况并非局限于此。作为一个新兴的职业,色彩搭配师已经走进了我们生活的方方面面,除了我们所熟悉的服装色彩搭配外,大众公司新甲壳虫汽车、苹果公司、佳能"你好色彩"系列照相机、LG的"多彩棒棒糖"手机等国际化的大公司和成功的产品,都把色彩运用于产品研发乃至营销等各个环节。 总的来说,随着职业发展,色彩搭配师正逐渐兴起,就业前景非常看好,薪酬水平不会比同等级的设计师低,在各行业领域占据着无可替代的地位。

色彩搭配师的四级(初级)课程内容主要包括:一、职业道德;色彩搭配的概念和作用;色彩物理学基础知识:光与色;二、色彩物理学基础知识;色彩的成因色彩混合;三、色彩的要素和分类;色彩体系;孟赛尔体系;四、色彩体系:PCCS体系、CNCSCOLOR体系、CCS配色体系;五、色彩的联想与象征;色彩的心理效果;六、色彩搭配的基本原理;色相配色;七、色彩搭配的基本原理:明度配色、纯度配色八、色彩搭配的基本原理:纯度配色、色调配色九、色彩咨询;顾客接待、顾客信息归纳;十、色彩调查;问卷调查;实物调查;十一、色彩搭配;定位分析;十二、色彩搭配:方案制定。色彩搭配师需要不断学习和实践,提高自己的技能水平。

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考取色彩搭配师证书的好处:1、可以成为我们色彩搭配师经历经验的佐证;2、能为我们提供更多色彩搭配和服饰设计方面的就业机会;3、想要进入时尚行业或者想往这个方向发展的,较好还是有一本色彩搭配师证书比较好;4、有了证书能够让顾客更加信任我们的色彩搭配能力;5、色彩搭配师现在还是一个比较新的行业,先进入行业就能抢占先机。什么样的人适合考取色彩搭配师证书?1、对色彩比较敏感,想要从事色彩相关职业的人;2、对时尚行业感兴趣,可以为他人提供色彩指导意见;3、喜欢画画,能够合理运用色彩的人;4、对色彩有感知度的人。色彩配师了解同颜色的搭配原理和效,及同群的色彩喜好和化背景。云浮环境色彩搭配师培训

色彩搭配师需要保持开放和创新的心态,不断探索和尝试新的设计方式和方法。云浮食品色彩搭配师怎么报名

易掌握、易操作的一个新职业;色彩搭配师是一个单独的新技术模块,易掌握,它不是高等教育,而是一个专项技能。通过短期培训和考试就可以掌握,持证工作。三级(相当于工程师)、二级(相当于高工)都是集中培训6天,就可学懂整本教材和相应级别的技术内容。当然,应用和消化的时间是长久的、无止境的。具有实施色彩计划、色彩研发、色彩教育的能力。 主要学习内容包括:色彩管理:色的知觉、色彩调和论、服装色彩应用、商品色彩应用、室内色彩应用、环境色彩应用等,并加上2级的内容。云浮食品色彩搭配师怎么报名

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