我们可以看到,无论是力比多还是自动思维,本质上都是上个世纪的先辈们关于心智过程的起源的猜想。随着时代的进步,心理学早已历经了许多次科学精神的洗涤。心理学家们也不再是各执己见,而是通过更加严谨的方法去研究人类大脑的心智过程。既然这样,那为什么不直接用实验科学的方法来拟合心理疾病的特性呢?其实,即使是科技发达的如今,人类也只是敲开了脑科学大门的firstone步,我们还做不到像分析物质的形成一样,解析出想法诞生的全过程。但心理问题的出现不会驻足等待科学的进程,作为one线的工作者,咨询师们时刻都要去面对无法走出情绪问题和精神疾病的来访者们。他们选择了基于前人的理论框架进行统计和循证,来探究心理咨询起效的关键究竟为何。或许理论并非天衣无缝,但临床的经验、充满关怀的共情和对人心的洞察,才是咨询师解决⼼病的利刃。咨询师执业的头一年是不挣钱的。日渐成熟的时候,全职咨询师获得一个中等白领的薪资,还是可以的。湖南色彩心理咨询师学习
咨询过程中,有什么需要注意的?关于知情同意:咨询前是否有签订知情同意书或保密协议书,收费、流程等,是否符合心理咨询相关行业标准如中国心理学会临床心理咨询与疗愈专业标准和伦理守则等。关于咨询匹配:咨询过程中,如果有的咨询平台有开始预沟通环节的,而个人对匹配也要求较高的,不妨先从预沟通开始,再决定是否继续咨询。如果没有,那么需要在咨询前较充分地了解咨询师个人资料、风格、流派等,或者在二次的初步咨询中了解。如果你喜欢个人成长的“慢谈”,比较好要匹配精神分析流派、风格趋缓、足够包容、分析水平较好的老师。前期访谈咨询,包括但不限于保密告知、咨询目标探讨、资料收集、咨询过程期待、咨询原因及其他影响咨询的因素等的了解。之后进入正式咨询与心理分析,解决或调整相关问题。关于设置:①对于长程精神分析,将设置一周不多于两次的固定时间、频率进行咨询,每节咨询50分钟。②对于整合咨询,可以设置前紧后松、再固定频率每周一次的办法,以保证前期效果跟进的连续性。云南中科院心理咨询师推荐心理咨询师根本基本的是,你必须是一位心理健康的成年人。
从咨询师的角度,因为涉及培训费用、继续教育等大量投入,期待的收费会高于来访者的想像。一个咨询师,从开始学习到能接个案,一般需要3-5年的成长期,而在成长期,每年大概的投入需要5万左右,加上后续的继续教育、长程培训等,费用居高不下,所以成长费用是相当高的。从来访者的角度,因为消费视角和个人经济水平等原因,普遍觉得咨询费高于预期得多,也希望越低越好,咨询师觉得费用不高,而来访者则觉得费用不低。来访者会产生的一个消费错觉:那就是,我的事情并不复杂,就和你聊聊天,怎么就要那么几百块呢?但是,有时我们能看到一些不太正常的现象需要来访者多了解,再作决定。就是,有些咨询师的从业年限、资历、背景并不怎样,但收费特别高,****平均水准,这有可能是他工作较忙,并没有真正的多少咨询时间来进行咨询,所以故意把费用调高,以减少对本身工作的打扰。而有些咨询师各方面实力都不错,价格却也比较实惠,不会高到离谱,这样的老师是可纳入选择的范围的。所以,并不是收费越高的老师水平越高,收费低的水平就越低,不要一根筋地看问题。当然,尽管咨询师与来访者的期待存在差异,但收费在一个合理的档位,是大家比较关注和接受的。
咨询师是运用专业知识、技能和经验,通过咨询的技术与方法,帮助个人或组织解决问题或提供方案的专业人员。比如心理咨询师、求职咨询师、管理咨询师、营销咨询师、战略咨询师等。咨询一词,在汉语中有商量、询问、谋划和征求意见的含义。当初,咨和询为两词,咨表商量,询表询问。“咨询”一词当早见于《诗经》,其中有“载驰载驱,周爱咨询”的诗句,意思是说,君谴使臣,要使臣悉心明白人家疾苦以告天下。古代为统治者出谋划策的谋士、谏臣、军师和食客等就是专门从事咨询活动的人员。当然,中国古代所从事的咨询活动以及对咨询一词的理解,都具有较大的随机性、随意性,跟现代咨询活动是不可同日而语的。一、职业要求1、知识要求:一般都要求有硕士以上学历。在知识结构方面应同时具备心理学、经济学、社会学和管理学等多方面的专业知识。2、技能要求:毋庸置疑,沟通能力是首要位的;分析问题、解决问题的能力、信息运用能力、人际交往能力和自身的敏感性都是咨询师所应该具备的。3、经验要求:需要有对各行各业综合的把握,在一问一答之间调动自己的全部知识储备;从事过相关工作的经验;熟练各种测评工具和方法,切实地根据咨询者的需求加以引导。咨询师要做一面镜子,让来访者照清自己看清自己的需求、情绪、想法、逻辑、行为模式等自己去做调整和改进。
三级心理咨询师:普通心理学、社会心理学、发展心理学、教育心理学、性别差异心理学、心理统计与测量、学校心理学、心理咨询理论与技术、心理伦理与道德、影视片断分析、面接实习等等课程(不少于400学时,其中面接实习不少于50学时);考试内容:三级和二级(二级还包含一个面试)考试就两份卷子:1.基础知识:职业道德选择题,理论知识选择题2.操作技能:技能选择题,案例题二者知识类似,难度不同。二级考试包括一个面试,在2014年以前,是要求自己写案例然后答辩的,但是在实践中证明,自己写的案例大多是抄袭的,就取消了案例,直接参与面试,抽题作答,分为两部分,一个是职业技能方面的,包括某一种技术的含义,你对心理咨询行业前景看法等等,后一部分主要是案例分析,包括诊断以及咨询方案等。另外,二级考试之前还需上交一份个人成长报告。心理咨询师的成长不糊完结,他们一直尽可能地了解自己和别人。咨询师自身的成长更具有挑战性。海南色彩心理咨询师怎么样
咨询师每年都要继续学习继续深造,也没有那么多的功夫去抛头露面粉墨登场。湖南色彩心理咨询师学习
自古文人相轻,咨询行业没例外。“都是自己家的比较好,别人的都是扯淡。”“自己的流派牛逼,其他人的努力根本不行。”我听过不少咨询师的很多这样的描述!但,这样有意义吗?我希望我的咨询师,是一个不断拓展自己人生格局的人。如果你不能创新或者提炼出你自己的理论,但至少你要有自己的思考,不要人云亦云,也不要让我盲目的崇拜或者追随谁。难道,你不应该教我,我可以成为我自己吗?难道我们来到世界上,不是一种对自我的探索和自我的程序优化吗?人生,归根结底,是不断突破那些原生家庭、成长经历、教育背景、社会关系、认知偏差所带来种种局限的过程啊!突破这些在我们心灵深处潜藏的那些参考框架,不就是一种鲜活的人生吗?我不希望我的咨询师越活越糟糕。作为同类,我想看到我的咨询师能够勇往直前,不惧内在恐惧的创造ta的生活,这样,我也就看到了一个活生生的生命榜样或者说范例,这是相信与改变的一个很好的起点。因为有了你,我变得更愿意爱这个世界。因为看到了你这样的存在,我变得更加的有动力,让我们一起参与到这个时代的社会价值交换链里面!湖南色彩心理咨询师学习
北京蜀三和教育咨询有限公司是一家有着雄厚实力背景、信誉可靠、励精图治、展望未来、有梦想有目标,有组织有体系的公司,坚持于带领员工在未来的道路上大放光明,携手共画蓝图,在北京市等地区的教育培训行业中积累了大批忠诚的客户粉丝源,也收获了良好的用户口碑,为公司的发展奠定的良好的行业基础,也希望未来公司能成为*****,努力为行业领域的发展奉献出自己的一份力量,我们相信精益求精的工作态度和不断的完善创新理念以及自强不息,斗志昂扬的的企业精神将**北京蜀三和教育供应和您一起携手步入辉煌,共创佳绩,一直以来,公司贯彻执行科学管理、创新发展、诚实守信的方针,员工精诚努力,协同奋取,以品质、服务来赢得市场,我们一直在路上!