Lowe's验厂审核体系与要求 Lowe's验厂审核体系包含社会责任、品质、反恐三个审核，各有具体标准。Lowe's验厂审核体系与要求如下： 1.RESA社会责任审核：涵盖员工雇佣、工作环境等17项内容，结果分可接受、有条件接受（CAP）、拒绝，需遵守当地劳工法规，禁止强迫劳动和童工。 2.品质EQA审核：评估产品质量、生产流程及质量管理体系，80分以上合格，70-79分有条件合格（CAP），70分以下不合格。 3.反恐SCAN审核：采用BSI撰写的SCAN标准，要求指定安全管理人员、建立安全方针等，90分以上可接受。如何将Lowe's验厂要求融入日常管理？某企业的经验谈。揭阳Lowe's验厂辅导讲解重点
Lowe's劳氏验厂对于供应商的要求到底有多严格？ 1.审核维度：Lowe's 验厂采用三体系审核模式，涵盖社会责任验厂（RESA）、质量验厂（EQA）和反恐验厂（SCAN）三个维度，供应商必须同时通过这三个方面的审核才能顺利通过验厂，任何一个环节出现问题都可能导致验厂不通过。 2.社会责任要求细致：在劳工权益方面，严格禁止童工和强迫劳动，规定周工时不得超过 60 小时，单日加班不得超过 3 小时，加班费需严格按 1.5 倍（平日）/2 倍（休息日）/3 倍（法定假日）计算，工资和福利要符合当地法律法规。在工作条件方面，要求工厂的消防通道宽度需≥1.2 米，应急灯需在 30 秒内亮起，每季度需进行消防演练并存档视频，确保员工工作环境安全卫生。 3.质量标准严苛：供应商需建立健全的质量管理体系，如通过 ISO9001 等质量管理体系认证。对产品质量的要求也很高，质量验厂审核等级分为 Green、Yellow、Orange 和 Red，若总分小于等于 60 分，或者关键条款有得 0 分，将被评为 Orange 等级，有效期为半年。揭阳Lowe's验厂辅导讲解重点面对Lowe's验厂：企业必须了解的背景与价值。
Lowe's验厂通过有哪些价值？ 1.提高商业信誉和市场竞争力：展示符合劳动标准和工作条件，提升企业形象，增强市场竞争力。 2.增加订单机会：更易获得Lowe's订单，建立长期合作关系，稳定市场份额。 3.改进生产管理：优化流程、提升效率和质量，降低成本，增强竞争力。 4.规避法律问题：确保合规，避免违规罚款和法律问题。 5.提升社会责任形象：保障劳工权益，增强可持续发展能力，吸引投资者和合作伙伴。 6.节省审核成本：避免重复审核，节省时间和成本。
Lowe's验厂的流程及周期 Lowe's验厂流程包括7个步骤，周期约2天审核时间，整体流程需结合整改耗时。 一、流程： 1.了解要求与提交资料：与验厂负责人联系，提交工厂基本情况、设备、员工数、品质控制等资料。 2.文件审查与前评估：审查文件真实性、完整性，电话调查等评估是否符合初步要求。 3.现场审核：社会责任和质量验厂各1天，反恐验厂1天，考察环境、设备、员工福利、质量控制、反恐措施等。 4.结果公布与整改：不符合则需在规定时间内提交整改报告并落实。 5.后评估与合同签订：验证整改效果，通过后签订合同，后续定期监督。 二、周期： 审核时间约2天（社会责任+质量1天，反恐1天），整体流程含整改时间，具体因企业情况而异。解读Lowe's反恐验厂SCAN标准：源自C-TPAT的升级版。
Lowe's验厂需提供哪些文件？ 1.公司资质文件：营业执照、税务登记证、组织机构代码证等。 2.生产设施文件：厂房租赁合同/产权证明、厂区布局图、公用设施使用证明、安全消防审查报告。 3.人员与劳动权益文件：员工手册、培训记录、身份证复印件、劳动合同、12个月工资/工时记录、社保缴纳凭证。 4.生产设备文件：设备清单、维护记录、购置发票/合同。 5.产品质量文件：产品规格书、检验报告、质量控制流程。 6.环境保护文件：排放许可证、环境影响评估报告、废物处理证明。 7.社会责任文件：工时记录、社会责任报告。 8.管理体系文件：质量、环境、职业健康安全管理体系文件。应对突击审核：Lowe's验厂随时备查的秘诀。揭阳Lowe's验厂辅导讲解重点
Lowe's验厂中的“零容忍”问题：一票否决的雷区。揭阳Lowe's验厂辅导讲解重点
LOWE'S验厂完整的审核流程及常见问题点 一、审核流程 1.初步接触：供应商提交企业及产品信息。 2.资质预审：Lowes筛选符合标准、无不良记录的供应商。 3.现场审核预约：通过预审者获邀预约实地考察。 4.现场审核：评估生产环境、设备、安全、环保、质量控制等。 5.结果反馈与改进：未达标者需按建议整改并通过复审。 6.正式合作：达标后签订协议。 二、常见问题点 1.社会责任：工资福利不达标、歧视虐待、宿舍食堂条件差。 2.安全：消防设施不足/堵塞、化学品管理不当、安全培训缺失。 3.环保：废水废气超标、环保制度/设施不力。 4.质量：产品/体系不达标、原材料/检验管控不足。 5.合规：使用童工、超时加班、卫生不达标等。揭阳Lowe's验厂辅导讲解重点
