详解家得宝验厂全流程与基本要求 一、全流程： 1.申请与安排：由客户或中间商向家得宝递交书面审核要求，包含工厂基本信息等；家得宝同意后指定审核机构，工厂支付费用。 2.准备阶段：填写审核机构发放的问卷，内容涉及生产流程、员工权益等；制定审核计划，含审核员选择和日期安排。 3.实施审核：审核机构按计划进行，包括文件审查、现场检查及员工访谈。 4.结果与整改：审核后获取报告，针对问题进行整改以维持合规。 二、基本要求： 1.法律法规：遵守所在国家工资、工时、劳工、安全等所有适用法律。 2.劳工权益：禁止童工，未成年工雇佣符合法规；确保合理工资与工时，支付加班费；提供健康安全工作环境。 3.现场与安全：工厂现场整洁有序，设备正常运行，安全标识清晰；安全出口畅通，消防设备等安全设施符合标准并定期维护，制定应急演练预案。家得宝（Home Depot）验厂完整流程分步图解。佛山家得宝（HomeDepot）验厂辅导
接到Home Depot验厂通知后该如何准备？ 接到Home Depot验厂通知后，需系统推进标准研究、文件整理、现场整改、员工培训及模拟审核。具体步骤如下： 1.明确标准要求：通过Home Depot官方渠道或客户通知，确认验厂标准，重点关注劳动权益、安全、环保、质量等要求。 2.组建专项团队：由生产、质量、人力、环保等人员组成团队，分工负责文件、现场、培训等模块。 3.文件资料整理：备齐营业执照、ISO体系文件、工资工时记录、设备维保记录、消防检测报告等，确保真实完整。 4.现场与员工准备：检查设备运行、消防通道畅通，培训员工验厂知识及操作规范，开展模拟验厂排查问题。 5.保持沟通调整：与Home Depot确认要求，根据反馈及时优化准备工作。广州家得宝（HomeDepot）验厂标准家得宝验厂CAP（纠正措施计划）撰写流程指南：如何有效回复问题点？
家得宝验厂清单 1.公司基本信息文件：营业执照、税收登记证等合法性证明文件，工厂名称、地址、联系方式及组织架构图。 2.质量管理体系文件：ISO9001等认证证书（若有）、品质手册、检验程序、标准及近3个月检验报告，产品规格书、原料来料/发料记录。 3.员工权益文件：人事花名册、员工个人档案、劳动合同、过去12个月工资表及考勤记录，社会保险收据/花名册，员工培训计划及记录，未成年工体检及登记记录（如适用）。 4.环境与安全文件：环保措施文件、消防演习及设施检查记录，工厂平面图、消防走火图。 5.社会责任与合规文件：遵循家得宝社会环境责任标准的证明文件，RESA报告（若有），年度社会/环境责任审核报告（如适用）。 6.供应链与反恐文件：供应商管理程序及记录，C-TPAT证书、保安制度、装柜/货柜检查/封柜记录、封条管理程序。 7.其他运营文件：主要机器设备清单及保养计划/记录，实验室操作手册及测试报告，缺陷统计报告及出货记录。
家得宝验厂标准 家得宝验厂标准涵盖社会责任、质量管理及供应链安全三大领域。 社会责任方面，禁止雇佣未满14周岁或低于当地法定工作年龄的童工，16至18周岁未成年工须有批文并保障健康；加班支付法定加班费（正常1.5倍、休息日2倍、节假日3倍）；提供安全工作环境，避免三合一厂房，禁止歧视。质量管理方面，供应商需建立完善体系（含质量控制点、不良品处理、追溯体系），接受SQP验厂且评分达85分以上，审核生产流程控制、检验记录及产品质量全流程。供应链安全方面，遵循GSV或C-TPAT标准，评估信息安全以保障供应链信息机密性、完整性和可用性。家得宝验厂后续跟进流程：CAP提交与批准流程。
家得宝验厂要求 1.公司合法性：提供营业执照、税务登记证等合法经营证件。 2.劳工权益：禁止童工，未成年工雇佣符合法规；确保合理薪资福利、准时发放，工作时间合规且每周至少休息；无性别、种族等歧视。 3.环境保护：采取环保措施减少污染排放，遵守当地环境法规，优化能源使用和资源回收。 4.质量体系：通过QS质量体系评审，建立完善质量管理体系，控制生产流程及相关记录。 5.反恐安全：涉及敏感货物需提供C-TPAT证书等资料，配合反恐审核。 6.消防要求：消防设备完好有效、通道畅通，定期消防培训和演练，建立消防管理制度并维护设施。 7.文件准备：员工档案、工资工时记录（近12个月）、消防安全报告、环保设施记录等文件需完整。详解家得宝验厂对机器设备安全的要求。广州家得宝（HomeDepot）验厂标准
供应商必须了解的家得宝验厂要求与价值。佛山家得宝（HomeDepot）验厂辅导
家得宝验厂前怎样做好配合工作 家得宝验厂前需做好资料、现场、人员及应急四方面配合工作。 1.资料配合：准备齐全营业执照、质量手册、近12个月工资工时记录（近3个月需达标）、产品检验报告等文件，确保真实可追溯。 2.现场配合：保持工厂整洁有序，设备正常运行，安全标识清晰；确保安全出口畅通、消防设施有效，符合安全标准。 3.人员配合：组建专门团队对接审核，对员工进行验厂要求培训，提前准备单独访谈人员，厂方不介入访谈。 4.应急配合：确保应急预案（火灾、泄漏等）完善并演练，安全设施定期检查维护，快速响应审核中的问题。佛山家得宝（HomeDepot）验厂辅导
